GFT recrute en CDI sur Niort un Lead dev Java h/f.

Chez GFT, nous croyons que le rôle d’un Lead Dev, c’est bien plus que du code :

C’est un moteur collectif, un accompagnant tech, une voix qui compte dans les choix techniques et humains.

Si vous rêvez d’un cadre où vos décisions ont un vrai impact, où l’excellence se conjugue avec bienveillance, et où la modernité technologique n’est pas un slogan, vous êtes au bon endroit.

Rejoindre GFT, c’est mettre votre expertise au service de projets qui comptent, dans un environnement agile, exigeant et collaboratif.

Le poste

Votre quotidien :

• Garantir le développement technique avec une qualité du code pertinente.
• Encadrer, challenger et faire progresser les membres de votre équipe.
• Participer avec nos architecte et Lead tech à conseiller nos clients dans leurs choix technologiques et d'architecture.

Vos missions stratégiques :

• Développer les parties critiques ou complexes de l'application.
• Assurer la revue de code, la mise en place de bonnes pratiques et la documentation technique.
• Participer à la mise en place de la CI/CD et collaborer avec les DevOps.
• Encadrer les développeurs et arbitrer les choix techniques.
• En environnement Back-end Java/Spring Boot et Front-end ReactJS ou Angular

⚠️ Ce poste est fait pour vous si…

Vous êtes en recherche d'un CDI uniquement, et pour des profils confirmés Full Stack avec une culture DevOps affirmée.

Le profil recherché

• 5ans d’expérience en développement / DevOps / Java/Spring Boot.
• Bonne culture des environnements cloud publics (Azure, AWS ou GCP).
• Pratique quotidienne des outils DevOps : CI/CD, Docker, Kubernetes, observabilité.
• Appétence pour le front moderne (React, Angular…).
• Leadership naturel, posture pédagogue et esprit de transmission.
• Expérience en environnements grands comptes (Assurance / Banque).
• Disponibilité pour être sur Niort 3 jours par semaine (ou souhait d’y emménager pour s’ancrer localement).

À propos de GFT

Depuis plus de 35 ans, GFT accompagne les grands acteurs de la banque et de l’assurance dans leurs projets de transformation digitale.

Avec plus de 12 000 collaborateurs dans 20 pays, nous plaçons l’innovation, la proximité client et l’expertise technologique au cœur de notre ADN.

Chez GFT, vous trouverez :

• Un environnement agile@scale stimulant.
• Une reconnaissance réelle de votre expertise.
• Des avantages concrets : allocation repas (5€/jour travaillé), 8 à 10 RTT, mutuelle APIVIA, prime de cooptation (250 à 1 000 €), parcours de formation (Guidewire, langues…).
• Une culture ouverte, bienveillante et collaborative, inspirée des pratiques nord-américaines.

🤝 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et maintenant ?

Postulez dès à présent !

Aurore et Lovely, nos chargées de recrutement, vous répondront rapidement, que ce soit pour un match ou simplement un échange curieux.