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Head of Data&AI

Head of Data&AI

Campo personalizzato 1:  Data
Campo personalizzato 3:  Data
Paese/Regione:  IT
Data:  28 lug 2025
Località: 

Milano, IT, 20139 Torino, IT, 10152

Tipo di lavoro:  Hybrid

GFT Technologies è alla ricerca di un/una Head of Data&AI che si occupi di guidare la strategia, la crescita e l’innovazione della Business Unit Data & AI, assicurando il raggiungimento degli obiettivi economici, il posizionamento competitivo sul mercato e l’eccellenza operativa.

 

Responsabilità principali:

  • Definire e implementare la strategia di crescita della BU Data & AI.
  • Gestire il P&L della Business Unit, garantendo performance finanziarie sostenibili.
  • Guidare il posizionamento dell’offerta e lo sviluppo di nuove soluzioni Data & AI.
  • Espandere il portafoglio clienti e costruire partnership strategiche.
  • Anticipare i trend di mercato e innovare l’offerta tecnologica.
  • Favorire sinergie internazionali su progetti Data & AI.
  • Gestire team manageriali complessi e promuovere la crescita dei talenti.
  • Evolvere modelli operativi e processi per migliorare efficienza e qualità.
  • Coordinare programmi di formazione e sviluppo competenze in ambito Data & AI.
  • Supervisionare progetti strategici, garantendo qualità, redditività e soddisfazione del cliente.
  • Analizzare il mercato e sviluppare business case innovativi.
  • Assicurare governance, compliance e gestione dei rischi legati a dati e AI.

 

Competenze tecniche richieste:

  • Data Management: conoscenza esperta ed evolutiva.
  • Project & Risk Management: padronanza delle principali metodologie.
  • Tecniche di stima: conoscenza specialistica.
  • Modelli statistici e ML: conoscenza generale (regressione, alberi decisionali, ecc.).
  • Cloud Platforms: conoscenza generale di AWS, Azure, GCP.
  • Big Data Tools: Hadoop, HDFS, Hive, Nifi, Streaming.
  • Modellazione dati: Fact-Dimension, Data Vault, ER, SCD.
  • Data Governance & Data Quality: conoscenza dei principali framework.
  • MS Office (Excel, PowerPoint, Word, Project): utilizzo avanzato.

 

Soft Skills:

  • Visione strategica e orientamento al risultato
  • Leadership e gestione del cambiamento
  • Eccellenti capacità relazionali e comunicative
  • Forte attitudine all’innovazione e al problem solving

 

Chi siamo?

GFT Technologies SE (GFT) fondata nel 1987, è oggi rappresentata da un team globale di circa 12.000 dipendenti in Europa, Nord e Sud America e Asia.Siamo costantemente impegnati a guidare la trasformazione digitale nel settore dei servizi finanziari, forniamo consulenza alle principali istituzioni finanziarie a livello mondiale e sviluppiamo soluzioni IT su misura – dalle applicazioni bancarie e sistemi di trading fino all’implementazione e al supporto di piattaforme complete, e modernization di sistemi core banking. Il nostro innovation team, che opera alivello globale, sviluppa, inoltre, nuovi modelli di business, focalizzandosi su temi quali blockchain, cloud engineering, intelligenza artificiale e Internet of Things, trasversalmente in tutti i settori.

 

In GFT potrai lavorare da remoto 5/5. Per informazioni sulle nostre policy sulla Privacy art13 L.679/2016 (GDPR), Diversity Equality & Inclusion, e Sostenibilità vai su: https://www.gft.com/it/it/about-us/Sustainability. GFT Technologies garantisce le pari opportunità nel percorso di selezione, assunzione e nei processi di crescita professionale.

In GFT Italia lavoriamo bene perché sappiamo anche divertirci! Abbiamo un motto tutto nostro, che per noi significa molto: "Rock the top!". Rock the Top è l'attitudine che ci rappresenta e che ci guida, è la determinazione con cui affrontiamo le sfide e l'ambizione che motiva le nostre scelte. Rock the Top riguarda l'impatto che vogliamo avere sui nostri clienti, sulle persone e sull’ambiente. Puntiamo in alto e vogliamo arrivarci in maniera dirompente.

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