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Project Manager Senior (Analítica, Integración e Infraestructura) - Híbrido Medellín

Project Manager Senior (Analítica, Integración e Infraestructura) - Híbrido Medellín

Campo personalizado 1:  Project Governance
Campo personalizado 3:  Project Governance
País/región:  CO
Fecha:  15 dic 2025
Ubicación: 

Medellin, CO, 050021

Lugar de trabajo:  Híbrido

¿Qué buscamos?

En GFT buscamos un Project Manager Senior para liderar proyectos estratégicos de transformación tecnológica. Este rol implica gestionar iniciativas complejas que abarcan arquitectura técnica, datos, IA, analítica, integración y gobierno de APIs, plataformas de desarrollo, ingeniería de TI, ciberseguridad, infraestructura y programas NEON (evolución del modelo operativo, modernización iSeries, métricas y desempeño).

 

Responsabilidades

  • Planificar, ejecutar y controlar proyectos end-to-end, asegurando cumplimiento de alcance, tiempo, costo y calidad.
  • Liderar equipos multidisciplinarios y coordinar frentes técnicos (Arquitectura, Datos, IA, APIs, DevSecOps, Infraestructura, NEON).
  • Gestionar riesgos, issues y dependencias; implementar planes de mitigación y contingencia.
  • Automatizar reportería con dashboards de IA y usar herramientas de analítica para soporte en decisiones.
  • Mantener relación ejecutiva con stakeholders senior del cliente, liderar presentaciones y comités.
  • Asegurar adherencia a PMO, CMMI y estándares internos de calidad.
  • Fomentar cultura de colaboración, mentoring y desarrollo de talento.

 

Requisitos

  • Experiencia: 5–10 años gestionando proyectos complejos en banca o servicios financieros.
  • Experiencia en modernización de core bancario/iSeries y gobierno de APIs.
  • Conocimiento en arquitectura empresarial, microservicios, integración, DevSecOps, cloud híbrida y ciberseguridad.
  • Participación en proyectos estratégicos de transformación digital en banca

 

Educación y certificaciones

  • Profesional en ingeniería de sistemas, industrial, electrónica o afines.

 

Competencias

  • Liderazgo colaborativo e influencia sin autoridad.
  • Comunicación ejecutiva y storytelling con datos.
  • Pensamiento sistémico y gestión del cambio.
  • Orientación a resultados y disciplina en la ejecución.

 

Soft skills:

   •  Comunicación
  •  Agilidad para aprender
  •  Influencia
  •  Resolución de problemas y pensamiento analítico
  •  Trabajo en equipo y construcción de relaciones
  •  Planificación y entrega
  •  Pensamiento estratégico

-En cumplimiento con nuestras disposiciones en materia de protección de datos personales, te informamos que la información que nos proporciones, será tratada conforme al Aviso de Privacidad que encontrarás en nuestra página web.En el apartado: Aviso de privacidad para el tratamiento de datos personales- candidato-

Als Partner für IT-Beratung und Software-Entwicklung sind wir auf die digitale Transformation unserer Kunden aus den Bereichen Finanzen, Versicherungen und Industrie spezialisiert. Unsere rund 700 Talente in Deutschland entwickeln mit modernsten Technologien nachhaltige Lösungen.

Qué ofrecemos

  • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.
  • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos.
  • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo.
  • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible.
  • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.
  • Programa de Recomendaciones.
  • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito.
  • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras.
  • Cultura corporativa internacional.

 

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