¿Que buscamos?

Project Manager 

Tus principales responsabilidades a desarrollar:

1 Perfil:
Se requiere un Project Manager Senior con fuerte dominio técnico y experiencia comprobada liderando proyectos complejos de fábrica de software del sector financiero, preferiblemente relacionados con cesantías, aportes y productos de ahorro contractual.
El rol será responsable de la planificación, ejecución, control y cierre del proyecto, asegurando la entrega de valor, la alineación con los objetivos del negocio y la coordinación efectiva entre equipos de desarrollo, QA, infraestructura, arquitectura y negocio.

2 Experiencia requerida:
• 6 + años de experiencia en gestión de proyectos de tecnología o transformación digital, de los cuales al menos 4 años en banca o sector financiero.
• Experiencia dirigiendo proyectos financieros, especialmente en módulos de cesantías, pensiones, nómina, aportes o pasivos.
• Experiencia liderando equipos multidisciplinarios (desarrollo, QA, arquitectura, seguridad, negocio) en entornos ágiles e híbridos.
• Experiencia en migraciones de sistemas core, integración con canales digitales y ecosistemas en la nube (AWS o Azure).
• Demostrada capacidad de gestión de múltiples stakeholders, presupuestos, cronogramas y riesgos en proyectos de alta criticidad.
3 Conocimientos técnicos:
• Fundamentos sólidos en arquitectura de software, APIs, integración de sistemas y bases de datos relacionales (SQL Server, Oracle, PostgreSQL).
• Conocimiento de entornos en la nube (AWS, Azure), contenedores (Docker, Kubernetes) y mensajería (Kafka, RabbitMQ).
• Manejo de herramientas de gestión de proyectos y CI/CD: Azure DevOps, Git, Jenkins, Bitbucket, etc.
• Conocimientos en modelos de datos financieros, procesamiento batch, seguridad de la información y monitoreo de transacciones.
• Capacidad para analizar y validar soluciones técnicas propuestas por los equipos de desarrollo y arquitectura.

4 Conocimientos funcionales:
• Dominio de procesos operativos y normativos de cesantías, incluyendo recaudo, liquidación, traslado y pago.
• Conocimiento de normativa financiera y regulatoria colombiana (Superfinanciera, UGPP, DIAN).
• Comprensión de procesos de compensación, contribuciones y manejo de fondos.
• Familiaridad con indicadores de servicio, SLA y control de calidad de datos.

5 Habilidades blandas:
• Liderazgo estratégico y técnico, capaz de traducir lenguaje de negocio a lenguaje tecnológico y viceversa.
• Comunicación efectiva y asertiva con todos los niveles de la organización.
• Gestión de conflictos y negociación con proveedores y áreas internas.
• Orientación a resultados, con pensamiento analítico y enfoque en cumplimiento de objetivos.
• Planeación, priorización y control en contextos de alta presión.
• Empatía, escucha activa y capacidad de motivar equipos.

6 Deseables:
• Certificaciones PMP®, Scrum Master, Product Owner o PMI-ACP.
• Conocimientos en gobernanza de datos y gestión de calidad de información.

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