GFT Technologies ist ein verantwortungsvolles, KI-zentriertes globales Unternehmen im Bereich der digitalen Transformation. Wir konzipieren fortschrittliche Lösungen für die Daten- und KI-Transformation, modernisieren Technologie-Infrastrukturen und entwickeln Kernsysteme der nächsten Generation für führende Banken, Versicherungen, Industrie- und Robotik-Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden verschieben wir Grenzen, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

Mit fundierter Branchenexpertise, modernsten Technologien und einem starken Partnernetzwerk bietet GFT verantwortungsvolle, KI-zentrierte Lösungen, die technologische Exzellenz mit hoher Liefer- und Kosteneffizienz vereinen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für nachhaltigen Geschäftserfolg.

Mit über 12.000 Technologie-Expertinnen und -Experten sind wir in mehr als 20 Ländern weltweit tätig und bieten Karrieremöglichkeiten im Bereich führender Software-Innovationen. Die GFT Technologies SE (GFT-XE) ist im SDAX der Deutschen Börse notiert.

Let’s Go Beyond!

Wir setzen alles daran, uns gemeinsam mit dir weiterzuentwickeln, um noch besser zu werden! Unser motiviertes Team freut sich auf dich und deine Erfahrung als Werkstudent im Bereich HR (w/m/d)!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt das HR-Team bei der operativen Personal­betreuung z. B. bei der Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen sowie im Onboarding.
• Du wirkst im operativen Benefit‑Management mit und übernimmst die Administration von u.a. Jobtickets und Fitnesszuschüssen, die Pflege der Benefit‑SharePoint‑Seite sowie die selbständige Bearbeitung von Mitarbeiteranfragen zum Thema Benefits.
• Du pflegst und stimmst Benefit‑Reports ab, inklusive Rechnungsprüfung und Kommunikation mit relevanten Fachbereichen.
• Je nach Bedarf unterstützt du zusätzlich in laufenden HR‑Projekten.
• Du übernimmst eigenverant­wortlich Rechercheaufgaben und erstellst Auswertungen sowie Präsentationen.

Das bringst du mit

• Immatrikulierte/-r Student/-in der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt oder vergleich­bares Studium
• Du bist an einer längerfristigen Zusammenarbeit (idealerweise 12 Monate oder länger) interessiert.
• Erste praktische Erfahrungen in der Personalarbeit durch Praktika oder Nebenjobs sind von Vorteil.
• Du bist ein Teamplayer, bist verantwortungs­bewusst und kannst selbstständig Aufgaben übernehmen.
• Aufgeschlossenheit, Zuver­lässigkeit und ein freundliches Auftreten setzen wir voraus.
• Gute Kenntnisse in MS Office sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Das bieten wir dir

• Flexible Arbeitszeiten: Um Familie und Beruf optimal zu vereinbaren, kannst du deinen Arbeitstag nach deinen individuellen Bedürfnissen gestalten.
• Homeoffice: Egal, ob aus dem Büro oder von einem anderen Ort – mobiles Arbeiten gehört für uns zum Alltag.
• Mindset: Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind im #teamGFT keine Buzzwords, sondern gelebte Praxis.
• 12.000 Talente weltweit: Profitiere von dem globalen Austausch mit Experten aus über 20 Ländern auf deinem Gebiet.
• Neueste Technologien: Durch die Arbeit mit international führenden Konzernen und den Einsatz interdisziplinärer Teams arbeiten wir am Puls der Zeit und setzen uns ständig mit den neuesten Methoden und Technologien auseinander.