Mainframe Expert (m/w/d)

Hilf uns, vorhandene Legacy-Anwendungen weiterzuentwickeln und auf eine neue Architektur zu heben. Wir suchen einen Mainframe Experten (m/w/d), der unser Team in den Bereichen Mainframe-Modernisierungen und -Migrationen verstärkt. Gestalte mit uns die Zukunft des Mainframes für unsere Kunden.

Was Dich bei uns erwartet:
 

• Erstellung und Umsetzung von plattformübergreifenden Lösungskonzepten für die Weiterentwicklung und Modernisierung von Mainframe Applikationen in fachlich und technisch komplexen Anwendungslandschaften
• Durchführung von Workshops mit den Entscheidungsträgern bei unseren Kunden
• Durchführung und Automatisierung von Tests und Erstellung von Testdokumentationen
• Implementierung und Überwachung der Produktionseinführung
• Neu- und Weiterentwicklung, sowie die Wartung bestehender Host-Anwendungen
   

Was du dafür mitbringst:
 

• Mehrjährige praktische Erfahrung und tiefes Verständnis zu klassischen Mainframe¬umgebungen idealerweise in Verbindung mit Kenntnissen zu dezentralen Systemen oder Cloud
• Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Cobol, PL/1, Java oder C
• Erfahrung mit Mainframe Datenbanksystemen, Transaktionsmonitore und z/OS-Utilities
• Gute Methodenkenntnisse wie z. B. Testverfahren, Datenmodellierung, agile Vorgehensweisen
• Kenntnisse im Bereich von Analyse- und Migrationswerkzeugen, Methoden und Verfahren zur Modernisierung von Anwendungslandschaften sind von Vorteil
• Idealerweise Know-how und Interesse an Technologien und Architekturkonzepten aus den Bereichen Cloud, Containerisierung und Automatisierung
• Gute Präsentationsfähigkeiten

Was wir Dir bieten:
 

Weiterbildungen:
Weiterbildungen und Neues lernen liegt in unserer DNA – daher bieten wir Dir maßgeschneiderte Fortbildungen und zahlreiche interne und externe Trainings.

Neue Technologien und Methoden:
Durch die Arbeit mit international führenden Konzernen und den Einsatz interdisziplinärer Teams arbeiten wir am Puls der Zeit und setzen uns ständig mit den neuesten Methoden und Technologien auseinander.

Individuelle Karriereförderung:
Ein transparentes Karrieremodell und erfahrene Development Manager fördern Deine Karriere. Fach- oder Führungskarriere: Bei uns stehen Dir beide Wege offen.

Familienfreundlichkeit:
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns besonders am Herzen. Unsere Mitarbeitern bieten wir daher individuelle Teilzeitmodelle, 10 Tage volle Lohnfortzahlung bei Erkrankung eines Kindes und über eine Partnerplattform Zugriff auf über 250.000 Betreuungs- und Pflegekräfte in ganz Deutschland.

Attraktive Vergütung:
Wir bieten Dir ein attraktives Vergütungsmodell und überdurchschnittliche Sozialleistungen (bspw. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Job-Ticket bzw.-Rad, Fitnessclub-Mitgliedschaft, > 30 Tage Urlaub).

Keine Buzzwords, sondern #teamgft:
Open Door, Teamspirit und flache Hierarchien sind bei uns keine Buzzwords sondern gelebte Praxis.

Zeit für Dich:
Das Leben hält sich nicht an Kernarbeitszeiten. Daher bieten wir flexible Vertrauensarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle, extra Urlaubstage, Bildungsurlaub und Sabbaticals.
 

Weitere Informationen über Mainframe Modernisierungen findest Du direkt unter https://www.gft.com/de/de/solutions/OFFERINGS/de/gft-mainframe-modernisation

Wir bitten Personalberatungen und -dienstleister ausdrücklich darum, uns keine Profile zuzusenden.

Team Talent Acquisition
 

Deine Ansprechpartnerin 
Maeda Ahmad 
 

+49 6196 969-2900

Sende uns gerne Deine Bewerbung an: career@gft.com