Iniciar la solicitud con LinkedIn
Líder Técnico
Líder Técnico
Campo personalizado 1:
Backend Development
Campo personalizado 3:
Backend Development
País/región:
CO
Fecha:
23 sept 2025
Ubicación:
Bogotá, CO, 110231
Lugar de trabajo:
Híbrido
Que buscamos?
Líder Técnico
Líder Técnico
Tus principales responsabilidades a desarrollar:
Profesional con mínimo tres años de experiencia liderando equipos de desarrollo de software, especializado en tecnologías Java (versión 8 y posteriores), arquitectura de microservicios y entornos cloud. Destacado por su enfoque en la excelencia técnica, la gestión efectiva de equipos y el cumplimiento de objetivos mediante el uso de buenas prácticas, principios SOLID y metodologías ágiles. Posee habilidades sólidas en la gestión de indicadores de desempeño, acuerdos de nivel de servicio (ANS) y control de versiones con Git.
Competencias Técnicas:
• Lenguaje de programación: Dominio de Java 8, con experiencia en desarrollo orientado a objetos, manejo de colecciones, streams, lambdas y concurrencia.
• Arquitectura de software: Diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios utilizando Spring Boot, Spring Cloud y otras herramientas del ecosistema Java.
• Buenas prácticas de desarrollo: Aplicación de principios SOLID, patrones de diseño, pruebas unitarias y de integración, revisión de código y refactorización continua.
• Control de versiones: Experiencia avanzada en Git, incluyendo flujos de trabajo colaborativos (Git Flow), manejo de ramas, merges, pull requests y resolución de conflictos.
• Cloud Computing: Conocimiento práctico en servicios de AWS como EC2, S3, Lambda, RDS, CloudWatch, entre otros, para despliegue y monitoreo de aplicaciones.
• DevOps básico: Integración y despliegue continuo (CI/CD), uso de herramientas como Jenkins, GitHub Actions, SonarQube y Docker.
• Gestión de ANS: Definición, seguimiento y cumplimiento de acuerdos de nivel de servicio, asegurando la calidad y disponibilidad de las soluciones entregadas.
• Indicadores de desarrollo: Seguimiento de KPIs como velocidad de entrega, cobertura de pruebas, calidad del código, tiempos de respuesta y cumplimiento de SLAs
Habilidades de Liderazgo:
• Gestión de equipos: Liderazgo de equipos técnicos multidisciplinarios, promoviendo la colaboración, la autonomía y el crecimiento profesional.
• Mentoría: Formación y acompañamiento de desarrolladores junior y senior, fomentando el aprendizaje continuo y la mejora técnica.
• Metodologías ágiles: Facilitación de ceremonias Scrum/Kanban, planificación de sprints, gestión de backlog y resolución de impedimentos.
• Comunicación efectiva: Capacidad para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas claras y viables, alineadas con los objetivos del negocio.
• Cultura de calidad: Promotor de la mejora continua, la automatización de procesos y la estandarización de prácticas de desarrollo
Soft skills:
Profesional con mínimo tres años de experiencia liderando equipos de desarrollo de software, especializado en tecnologías Java (versión 8 y posteriores), arquitectura de microservicios y entornos cloud. Destacado por su enfoque en la excelencia técnica, la gestión efectiva de equipos y el cumplimiento de objetivos mediante el uso de buenas prácticas, principios SOLID y metodologías ágiles. Posee habilidades sólidas en la gestión de indicadores de desempeño, acuerdos de nivel de servicio (ANS) y control de versiones con Git.
Competencias Técnicas:
• Lenguaje de programación: Dominio de Java 8, con experiencia en desarrollo orientado a objetos, manejo de colecciones, streams, lambdas y concurrencia.
• Arquitectura de software: Diseño e implementación de soluciones basadas en microservicios utilizando Spring Boot, Spring Cloud y otras herramientas del ecosistema Java.
• Buenas prácticas de desarrollo: Aplicación de principios SOLID, patrones de diseño, pruebas unitarias y de integración, revisión de código y refactorización continua.
• Control de versiones: Experiencia avanzada en Git, incluyendo flujos de trabajo colaborativos (Git Flow), manejo de ramas, merges, pull requests y resolución de conflictos.
• Cloud Computing: Conocimiento práctico en servicios de AWS como EC2, S3, Lambda, RDS, CloudWatch, entre otros, para despliegue y monitoreo de aplicaciones.
• DevOps básico: Integración y despliegue continuo (CI/CD), uso de herramientas como Jenkins, GitHub Actions, SonarQube y Docker.
• Gestión de ANS: Definición, seguimiento y cumplimiento de acuerdos de nivel de servicio, asegurando la calidad y disponibilidad de las soluciones entregadas.
• Indicadores de desarrollo: Seguimiento de KPIs como velocidad de entrega, cobertura de pruebas, calidad del código, tiempos de respuesta y cumplimiento de SLAs
Habilidades de Liderazgo:
• Gestión de equipos: Liderazgo de equipos técnicos multidisciplinarios, promoviendo la colaboración, la autonomía y el crecimiento profesional.
• Mentoría: Formación y acompañamiento de desarrolladores junior y senior, fomentando el aprendizaje continuo y la mejora técnica.
• Metodologías ágiles: Facilitación de ceremonias Scrum/Kanban, planificación de sprints, gestión de backlog y resolución de impedimentos.
• Comunicación efectiva: Capacidad para traducir requerimientos funcionales en soluciones técnicas claras y viables, alineadas con los objetivos del negocio.
• Cultura de calidad: Promotor de la mejora continua, la automatización de procesos y la estandarización de prácticas de desarrollo
Soft skills:
• Comunicación
• Agilidad para aprender
• Influencia
• Resolución de problemas y pensamiento analítico
• Trabajo en equipo y construcción de relaciones
• Planificación y entrega
• Pensamiento estratégico
En cumplimiento con nuestras disposiciones en materia de protección de datos personales, te informamos que la información que nos proporciones, será tratada conforme al Aviso de Privacidad que encontrarás en nuestra página web.En el apartado: Aviso de privacidad para el tratamiento de datos personales- candidato-
En cumplimiento con nuestras disposiciones en materia de protección de datos personales, te informamos que la información que nos proporciones, será tratada conforme al Aviso de Privacidad que encontrarás en nuestra página web.En el apartado: Aviso de privacidad para el tratamiento de datos personales- candidato-
-
Enviar candidatura ahora
-
Espere...
