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VAGA AFIRMATIVA - para Mulheres e Pessoas Negras] MAINFRAME (Híbrido/SP) 125590

VAGA AFIRMATIVA - para Mulheres e Pessoas Negras] MAINFRAME (Híbrido/SP) 125590

Campo personalizado 1:  Mainframe
Campo personalizado 3:  Mainframe
País/Região:  BR
Data:  31 de jul. de 2025
Localização: 

Alphaville - Barueri, BR, 06.454-000

Tipo de vaga:  Hybrid

O que buscamos:

[VAGA AFIRMATIVA - para Mulheres e Pessoas Negras] MAINFRAME (Híbrido/SP) 125590

 

Requisitos e Qualificações: 

  • Sólidos conhecimentos em COBOL, JCL, DB2 e CICS em ambiente z/OS;
  • Experiência com análise e desenvolvimento de sistemas legados, estruturas complexas e processos batch;
  • Familiaridade com ferramentas de versionamento e controle como Endevor, Changeman ou similares;
  • Boa comunicação e habilidade para trabalhar autonomamente e em colaboração com áreas funcionais;
  • Atuação prévia em ambientes críticos, com foco em estabilidade, performance e segurança da informação;
  • Conhecimentos em ferramentas DevOps e automação para mainframe: IBM Developer for z/OS, Zowe ou Jenkins;
  • Experiência com projetos de modernização/migração de sistemas legados, inclusive com uso de nuvem ou arquitetura híbrida;
  • Familiaridade com linguagens complementares: REXX, Assembler ou PL/I;
  • Conhecimento básico em integração com ambientes distribuídos: Java, APIs REST/SOAP, WebServices;
  • Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) como membro técnico em squads multifuncionais.

 

Responsabilidades

  • Desenvolver, manter e otimizar programas em COBOL, JCL, DB2 e CICS, garantindo performance
  • e integridade;
  • Analisar e resolver incidentes e problemas técnicos em sistemas mainframe de alta criticidade;
  • Participar de projetos de modernização e integração entre sistemas legados e novas tecnologias
  • APIs, middleware, microsserviços);
  • Elaborar documentação técnica e de processos, realizar revisão de código e testes unitários;
  • Colaborar com áreas de negócio e equipes multidisciplinares, traduzindo requisitos funcionais em
  • soluções técnicas eficientes;
  • Garantir aderência às boas práticas de segurança da informação, estabilidade e desempenho;
  • Contribuir com inovação e transformação digital da área de adquirência do banco.

 

 

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

  • Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
  • Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
  • Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
  • Tenha habilidades de resolução de problemas;
  • Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
  • Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 20 países, a GFT emprega mais de 12.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4.000 pessoas no Brasil. 
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

  • Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.  
  • Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
  • Programas de incentivo à Certificações.
  • Horário de trabalho flexível.
  • Salários competitivos.
  • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
  • Possibilidade de carreira internacional.
  • Wellhub e TotalPass.
  • Previdência Privada.
  • Auxílio-Creche.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.

 

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