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Engenharia de Dados Sênior - 134799

Engenharia de Dados Sênior - 134799

Campo personalizado 1:  Data
Campo personalizado 3:  Data
País/Região:  BR
Data:  17 de jul. de 2026
Localização: 

Alphaville - Barueri, BR, 06.454-000

Tipo de vaga:  Remote

O que buscamos:

Buscamos um(a) Engenheiro(a) de Dados para atuar no programa de modernização e migração do Data Warehouse legado para um Enterprise Lakehouse Databricks. A posição será responsável por conduzir a transição dos consumidores de dados para a nova plataforma, garantindo a construção de camadas de consumo escaláveis, qualidade dos dados e validação de paridade entre o ambiente legado e a arquitetura moderna baseada em Data Mesh.

 

Responsabilidades:

  • Mapear e inventariar consumidores do Data Warehouse legado, incluindo dashboards, relatórios, aplicações e integrações sistêmicas;
  • Classificar consumidores por domínio de negócio, criticidade e prioridade de migração;
  • Modelar e construir marts de consumo na camada Gold seguindo padrões de arquitetura medalhão e contratos de dados;
  • Executar o reapontamento de dashboards, relatórios, aplicações e integrações para a nova plataforma de dados;
  • Conduzir migrações em ondas (Waves), alinhadas ao planejamento e cronograma dos domínios de negócio;
  • Validar a paridade de dados entre os ambientes legado e Lakehouse antes da desativação das cargas antigas;
  • Desenvolver automações para reconciliação, validação e monitoramento da qualidade dos dados;
  • Atuar em conjunto com Product Owners, Arquitetos de Dados e times de negócio na priorização e execução das migrações;
  • Garantir aderência aos modelos de governança, contratos de dados e padrões corporativos definidos para a plataforma;
  • Contribuir para documentação técnica, definição de boas práticas e evolução contínua da arquitetura de consumo.

 

Requisitos Obrigatórios:

  • Experiência sólida em Analytics Engineering ou Engenharia de Dados voltada para camadas de consumo analítico;
  • Experiência com modelagem dimensional, Data Marts e arquitetura Kimball (Star Schema);
  • Conhecimento em camada semântica, métricas certificadas e governança de indicadores;
  • Experiência com Databricks, Spark SQL e Delta Lake em ambientes produtivos;
  • Conhecimento da arquitetura medalhão (Bronze, Silver e Gold);
  • Experiência com reapontamento e migração de soluções de BI, incluindo Power BI, Tableau ou ferramentas similares;
  • Experiência na refatoração de datasets e validação de consistência entre fontes de dados;
  • Vivência com integrações sistêmicas de dados, APIs, extrações batch e cargas entre sistemas;
  • Conhecimento avançado em SQL para reconciliação e comparação de grandes volumes de dados;
  • Experiência com Unity Catalog para lineage, descoberta e documentação de ativos de dados;
  • Conhecimento em Python e PySpark para automação de validações e processos de migração;
  • Experiência com Data Quality, Data Contracts e mecanismos de validação de dados.
  • Capacidade analítica para identificar impactos e conduzir processos complexos de modernização de dados;

 

Requisitos Diferenciais:

  • Experiência em projetos de migração de Data Warehouse com coexistência entre ambientes legado e plataforma moderna;
  • Vivência com estratégias de cutover por ondas e reconciliação de dados em larga escala;
  • Experiência em iniciativas baseadas nos princípios de Data Mesh;
  • Conhecimento em ferramentas ETL legadas, como DataStage ou similares;
  • Experiência com camadas semânticas, catálogos de métricas e governança analítica;
  • Conhecimento em Observabilidade de dados e monitoramento da qualidade da camada de consumo;
  • Experiência no mercado financeiro, bancário ou de crédito;
  • Certificações Databricks, como Data Analyst Associate ou Data Engineer Associate;
  • Conhecimento em padrões abertos de contratos de dados, como Open Data Contract Standard (ODCS/ODPS);
  • Experiência em programas de transformação, modernização ou migração de plataformas corporativas de dados.

 

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

  • Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
  • Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
  • Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
  • Tenha habilidades de resolução de problemas;
  • Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
  • Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

 

Big enough to deliver – small enough to care.

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Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 12.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4.000 pessoas no Brasil. 
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautada no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos que o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

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  • Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.  
  • Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
  • Programas de incentivo à Certificações.
  • Horário de trabalho flexível.
  • Salários competitivos.
  • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
  • Possibilidade de carreira internacional.
  • Wellhub e TotalPass.
  • Previdência Privada.
  • Auxílio-Creche.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.

 

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