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Engenharia de Dados Sênior (Híbrido) - 121855

Engenharia de Dados Sênior (Híbrido) - 121855

Campo personalizado 1:  Data
Campo personalizado 3:  Data
País/Região:  BR
Data:  18 de dez. de 2024
Localização: 

Alphaville - Barueri, BR, 06.454-000

Tipo de vaga:  Hybrid

O que buscamos:

Profissional que atue com Engenharia de Dados Sênior, que possua disponibilidade para atuação hibrida (3x por semana presencial) na região da Vila Olimpia (São Paulo/SP).

 

 

Responsabilidade:

  • Criação e manutenção de pipelines para ingestão de dados batch e near real time;
  • Utilização de práticas de engenharia de software referente ao ecossistema Data & Analytics;
  • Implementação e manutenção end-to-end de aplicações analíticas;
  • Responsável pela configuração, Build e Deploy nos ambientes;
  • Responsável por prever questões envolvendo performance e confiabilidade da aplicação, atuando na solução;
  • Comunicação e documentação dos andamentos técnicos dos projetos da área ;
  • Implementação de guias de uso, monitoramento reativo e proativo através de indicadores;
  • Comunicação com outros times de tecnologia da empresa;

 

Requisitos e Qualificações:

  • Experiência em cloud, preferencialmente Azure;
  • Experiência com Databricks e/ou Data factory;
  • Experiência em desenvolvimento utilizando SQL, Python, Pyspark e Spark SQL;
  • Experiência em desenvolvimento de soluções utilizando framework Spark;
  • Experiência em modelagem de dados;
  • Experiência com transformação de dados com processamento distribuído;
  • Experiência na utilização de esteiras CI/CD(Ex: Jenkins, Azure DevOps);
  • Requisitos Desejáveis: Experiência com ferramentas de orquestração de pipelines de dados (Ex: Control-M, Airflow, Databricks Workflows );
  • Experiência em integração de sistemas, monitoramento e segurança;
  • Experiência em projetos utilizando metodologias ágeis.

 

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

  • Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
  • Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
  • Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
  • Tenha habilidades de resolução de problemas;
  • Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
  • Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

 

 

Big enough to deliver – small enough to care.

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Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 10.000 pessoas ao redor do mundo sendo 3.000 pessoas no Brasil. 
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

  • Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.  
  • Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
  • Programas de incentivo à Certificações.
  • Horário de trabalho flexível.
  • Plano personalizado de carreira e possibilidade de carreira internacional.
  • Salários competitivos.
  • Avaliação de desempenho anual com possibilidade de bonificação.
  • Gympass.
  • Previdência Privada.
  • Auxílio-Creche.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.

 

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