O que buscamos:

Profissional que atue com Desenvolvimento Open MetaData, para atuação remota.

Responsabilidades:

• Desenvolvedor Sênior com forte experiência em desenvolvimento e integração de soluções de catálogo de dados utilizando a ferramenta OpenMetadata;
• Responsável por projetar, desenvolver e implementar soluções que aprimorem a gestão e o acesso a dados críticos para a organização, contribuindo diretamente para a criação de um repositório centralizado e escalável de dados corporativos.

Requisitos e Qualificações: 

• Experiência comprovada em desenvolvimento backend de catálogo de dados e em integração de sistemas;
• Conhecimento em linguagens de programação como Python, Java ou Scala;
• Experiência com tecnologias de banco de dados (SQL e NoSQL) e em ambientes de big data (Hadoop, Spark, etc.);
• Conhecimento em governança de dados, modelagem de dados e melhores práticas de catalogação;
• Experiência com API RESTful e microsserviços;
• Habilidade para trabalhar de forma colaborativa com times de engenharia de dados e governança de dados;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum ou Kanban);
• Desejável / Diferencial: Familiaridade com ferramentas de ETL e pipelines de dados;
• Desenvolver e implementar o catálogo de dados utilizando OpenMetadata, garantindo sua integração com sistemas e fontes de dados da empresa;
• Trabalhar junto à equipe de Governança de Dados para implementar políticas e padrões de catalogação de dados, alinhando as necessidades do negócio às melhores práticas de gestão de dados;
• Colaborar com arquitetos de dados e engenheiros de dados para otimizar o fluxo de ingestão de dados, mapeamento e metadados;
• Contribuir com soluções técnicas que aprimorem a acessibilidade, a descoberta e o entendimento dos dados corporativos por usuários internos;
• Realizar a manutenção, atualização e melhoria contínua do catálogo, identificando e corrigindo possíveis falhas ou gargalos na plataforma;
• Documentar os processos e fluxos de trabalho implementados, incluindo boas práticas e padrões para usuários e desenvolvedores.

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

• Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
• Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
• Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
• Tenha habilidades de resolução de problemas;
• Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
• Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

Big enough to deliver – small enough to care.

#VempraGFT

#VamosVoarJuntos

#ProudToBeGFT