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Desenvolvimento Angular Sênior - 124930

Desenvolvimento Angular Sênior - 124930

Campo personalizado 1:  FrontEnd Development
Campo personalizado 3:  FrontEnd Development
País/Região:  BR
Data:  22 de mai. de 2025
Localização: 

Alphaville - Barueri, BR, 06.454-000

Tipo de vaga:  Remote

O que buscamos:

Estamos em busca de um(a) Tech Lead Front-End com foco em Angular, que seja hands-on, com forte capacidade técnica, visão de arquitetura e habilidade de liderança. A oportunidade é 100% remota e voltada para profissionais que queiram atuar em projetos desafiadores, com impacto direto em soluções digitais escaláveis.

 

Requisitos e qualificações;

 

 

·       Desenvolvimento Angular avançado: Implementar componentes, serviços, rotas e realizar integração com APIs.

·       Definição de arquitetura front-end: Escolher padrões, bibliotecas, estrutura de projeto e garantir a escalabilidade da aplicação.

·       Liderança técnica da equipe: Atuar como mentor(a), realizar code reviews e apoiar o crescimento técnico do time.

·       Tomada de decisões técnicas estratégicas: Alinhar soluções com as áreas de produto, design e back-end.

·       Garantia de qualidade e performance: Escrever testes unitários e instrumentados, seguir boas práticas e otimizar a performance das aplicações.

·       Comunicação e colaboração ágil: Participar ativamente das cerimônias Scrum e manter alinhamento constante com stakeholders.

 

·       Obrigatórios:

·       Experiência sólida com Angular (framework)

·       Conhecimento em WebView e padrão arquitetural MVVM

·       Escrita de testes unitários e instrumentados

·       Aplicação de boas práticas de código limpo

·       Experiência com depuração e correção de bugs

·       Conhecimento em ferramentas como Maven, Artifactory, SonarQube

·       Versionamento com Git

·       Experiência com AWS (CloudFront, S3, CloudWatch)

·       Familiaridade com esteiras CI/CD e conceitos de DevOps

·       Integração com microserviços (REST)

·       Atuação com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.)

 

·       Diferenciais

·       Experiência prévia em posição de Tech Lead ou liderança técnica

·       Perfil colaborativo e proativo na resolução de problemas

·       Capacidade de comunicação clara e alinhamento técnico com outras áreas

 

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

·       Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;

·       Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;

·       Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;

·       Tenha habilidades de resolução de problemas;

·       Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;

·       Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

 

Big enough to deliver – small enough to care.

#VempraGFT

#VamosVoarJuntos

#ProudToBeGFT

Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 10.000 pessoas ao redor do mundo sendo 3.000 pessoas no Brasil. 
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

  • Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.  
  • Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
  • Programas de incentivo à Certificações.
  • Horário de trabalho flexível.
  • Salários competitivos.
  • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
  • Possibilidade de carreira internacional.
  • Wellhub e TotalPass.
  • Previdência Privada.
  • Auxílio-Creche.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.

 

#VemPraGFT

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