O que buscamos
Buscamos um(a) Coordenador(a) de Programas e Projetos para liderar a migração de plataformas. O profissional será responsável pela coordenação de times técnicos, de negócio e fornecedores, garantindo uma transição segura, sem impacto na operação, dentro do prazo e do orçamento. Este papel envolve forte colaboração com áreas de desenvolvimento e arquitetura.

Responsabilidades
• Planejar e conduzir o programa de migração de ponta a ponta: escopo, cronograma, ondas de migração, orçamento e plano de cutover.;
• Coordenar times multidisciplinares (arquitetura, desenvolvimento, dados, QA, infraestrutura e áreas de negócio) e fornecedores envolvidos.;
• Gerir riscos, dependências e premissas, com planos de mitigação e contingência, incluindo convivência entre legado e nova plataforma e estratégia de rollback.;
• Garantir a governança do programa: ritos de acompanhamento, status reports executivos, comitês de direção e gestão de mudanças de escopo.;
• Acompanhar indicadores de avanço, qualidade e custo, reportando à liderança com transparência.;
• Apoiar a gestão de mudança junto às áreas usuárias, promovendo comunicação, treinamento e adoção.;

Requisitos e Qualificações
• Experiência sólida em coordenação de programas ou projetos de migração ou modernização tecnológica.
• Vivência com metodologias tradicionais e ágeis, além de modelos híbridos.
• Experiência na coordenação de múltiplos fornecedores e stakeholders de diferentes níveis hierárquicos.
• Boa leitura técnica para dialogar com arquitetura e times de engenharia.
• Comunicação executiva clara, oral e escrita.
• Formação superior em TI, Engenharia, Administração ou áreas afins.

Diferenciais
• Certificações PMP, PgMP, PMI-ACP, SAFe ou equivalentes.
• Experiência prévia com as plataformas JIL e/ou Dinâmica.
• Vivência no setor financeiro ou de seguros.