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Analista de Testes Automatizados Sênior (Híbrido/SP) 125591

Analista de Testes Automatizados Sênior (Híbrido/SP) 125591

Campo personalizado 1:  Testing
Campo personalizado 3:  Testing
País/Região:  BR
Data:  17 de jun. de 2025
Localização: 

Alphaville - Barueri, BR, 06.454-000

Tipo de vaga:  Hybrid

O que buscamos:

Profissional que atue como Analista de Testes Automatizados Sênior (Híbrido/SP), que possua disponibilidade para atuação hibrida (3x por semana presencial) na região de Santo Amaro ou Interlagos (São Paulo/SP).

 

 

 

Responsabilidades:

  • Desenvolver e manter scripts de automação de testes para aplicações web, mobile e APIs, utilizando frameworks modernos;
  • Projetar, implementar e executar testes automatizados de regressão, integração, desempenho e carga;
  • Colaborar com times de desenvolvimento e produto, garantindo que os critérios de aceitação e cobertura de testes sejam atendidos;
  • Identificar falhas, registrar defeitos detalhadamente e validar correções, apoiando na melhoria contínua da qualidade do software;
  • Participar da definição e evolução da estratégia de testes automatizados, promovendo boas práticas e uso eficiente das ferramentas.

 

 

 

Requisitos e Qualificações: 

  • Experiência sólida em automação de testes com ferramentas como Selenium, Cypress, Playwright ou Appium;
  • Conhecimento avançado em linguagens de script ou programação, como JavaScript, Python, Java ou C#;
  • Vivência com CI/CD e integração de testes em pipelines usando ferramentas como Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps ou similares;
  • Experiência com testes de APIs REST usando ferramentas como Postman, RestAssured ou Karate;
  • Capacidade analítica para entender requisitos técnicos e funcionais, e transformar isso em cenários de teste eficazes;
  • Conhecimento em testes de performance com JMeter, Gatling ou k6;
  • Experiência em ambientes de microserviços e testes em arquiteturas distribuídas;
  • Familiaridade com containers e orquestração, como Docker e Kubernetes, para execução de testes em ambientes isolados;
  • Conhecimento em BDD/TDD com frameworks como Cucumber ou SpecFlow;
  • Atuação em metodologias ágeis (Scrum/Kanban), com participação ativa em cerimônias e cultura DevOps.

 

 

 

 

Descrição comportamental:

Procuramos uma pessoa que:

  • Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
  • Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
  • Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
  • Tenha habilidades de resolução de problemas;
  • Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
  • Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.

 

 

Big enough to deliver – small enough to care.

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Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 20 países, a GFT emprega mais de 12.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4.000 pessoas no Brasil. 
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautadas no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.

O que oferecemos

  • Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.  
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  • Programas de incentivo à Certificações.
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  • Salários competitivos.
  • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
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  • Auxílio-Creche.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
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