GFT treibt die digitale Transformation weltweit führender Finanzinstitute voran. Auch für andere Branchen, wie Industrie und Versicherung, bietet GFT fundierte Beratung und Implementierung rund um zukunftsweisende Technologien – von Cloud Engineering über Künstliche Intelligenz und Internet of Things für Industrie 4.0 bis zu Blockchain. Innovation und Kreativität gehören zu unserer DNA und sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.

Was suchen wir?

Wir suchen Big-Data-Profis, die ihre berufliche Karriere im IT-Sektor weiterentwickeln möchten. Bring Deine Talente und Fähigkeiten zusammen mit uns auf das nächste Level

Das erwartet Dich bei uns::

• Du entwirfst, entwickelst und testest datenorientierten Lösungen, die auf die Geschäftsanforderungen unserer Kunden abgestimmt sind.
• Du untersuchst neue Technologien und Algorithmen, um Prototypen und PoC (Proof of Concept) zu entwickeln.
• Du Arbeitest in einem multidisziplinären Team zusammen mit Data Scientists, Software-Architekten und Entwicklern.
• Du unterstützt gelegentlich den Vertriebsbereich mit technischen Lösungen.

Das bringst Du mit:

• Mindestens 2/3 Jahre Erfahrung in Big-Data-Projekten im Streaming-Bereich mit Hadoop, Scala, Spark, Cassandra, Impala, Hive, Spark Streaming, Kafka, Flume, Apache Nifi, usw.
• Flink (Java) für die Echtzeitverarbeitung von Abläufen.
• Spring Boot und REST für Microservices und APIs.
• Elastic und Kibana für die Visualisierung und Überwachung.
• Kenntnisse des Software-Entwicklungslebenszyklus von datenorientierten Lösungen.
• Erfahrung mit Software-Entwicklung, Analyse und Architektur-Design.
• Von Vorteil sind weiterhin: Kenntnisse von No-SQL-Lösungen (HBase, Elastic, Cassandra, MongoDB); datenorientierten Cloud-Lösungen (GCP, AWS, IBM Watson, Azure usw.) undVerständnis von Machine-Learning-Algorithmen.

Was wir bieten:

• Wettbewerbsfähiges Gehalt.
• Restaurant-Tickets und Lebensversicherung für alle Mitarbeiter.
• Flexible Homeoffice-Möglichkeiten.
• Flexible Vergütungspläne, die auf deine Bedürfnisse zugeschnitten sind (Transportkostenzuschuss, Krankenversicherung, Kindergartenzuschuss, Weiterbildung).
• Individuelle Karriereentwicklung und aktive Weiterbildung.
• Subventionierte Sprachkurse für Englisch, Deutsch, Spanisch.
• Flexible Arbeitszeiten und „kurze Freitage“.
• Förderung eines gesunden Lebensstils durch Sportprogramm am Arbeitsplatz
• Internationale Unternehmenskultur.
• Rabatt auf Gympass.

Wir legen großen Wert auf Vielfalt und fördern eine inklusive Arbeitsumgebungauf der Basis von gegenseitigem Vertrauen und Respekt füreinander.. Wir bieten gleiche Chancen für alle, unabhängig von Rasse, kulturellem Hintergrund, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder religiösen Überzeugungen.

Werde Teil unseres globalen Teams!