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Ingeniero de QA Jr.

Ingeniero de QA Jr.

Campo personalizado 1:  Testing
Campo personalizado 3:  Testing
País/región:  CR
Fecha:  17 sept 2026
Ubicación: 

Heredia, CR, 40101

Lugar de trabajo:  Remoto

Descripción del Rol_

Acerca del rol_

Buscamos un(a) profesional de QA, en nivel Junior o Mid, para asegurar la calidad del producto y del proceso de entrega mediante la ejecución de pruebas funcionales, la detección temprana de defectos y la colaboración activa con los equipos de desarrollo.

 

Un día en este rol_

  • Diseñar, documentar y ejecutar casos de prueba funcionales y de regresión.
  • Identificar, reportar y dar seguimiento a defectos hasta su resolución.
  • Colaborar con los equipos de desarrollo para garantizar la calidad del producto a lo largo del ciclo de vida del desarrollo de software.
  • Participar en la definición de criterios de aceptación junto con Producto/Negocio.
  • Contribuir a la mejora continua de los procesos de calidad y entrega.
  • Apoyar en la elaboración de reportes de estado de calidad y métricas de pruebas.

 

La experiencia requerida_

  • Formación en Ingeniería en Sistemas, Informática o carrera afín (o experiencia equivalente).
  • Experiencia previa de 1 a 3 años en aseguramiento de calidad de software (QA).
  • Conocimiento de fundamentos de pruebas de software (tipos de prueba, ciclo de vida de pruebas, diseño de casos de prueba).
  • Familiaridad con herramientas de gestión de pruebas y defectos (Jira, TestRail, Azure DevOps u otras).
  • Conocimiento básico de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
  • Capacidad de comunicación clara, tanto oral como escrita.
  • Atención al detalle y pensamiento analítico.
  • Proactividad y capacidad de trabajo en equipo.
  • Orientación a la calidad y a la mejora continua.

 

Experiencia deseable_

  • Conocimientos básicos de automatización de pruebas (Selenium, Cypress, Appium u otras herramientas).
  • Conocimiento de SQL para validación de datos.
  • Experiencia con pruebas de APIs (Postman u otras herramientas).
  • Inglés intermedio.
  • Experiencia previa en proyectos del sector financiero o banca.

 

Nuestros valores fundamentales están enfocados en la inclusión y la diversidad. Todas las personas aplicantes serán considerados para el empleo y pasarán por un proceso de reclutamiento justo, independientemente de su raza, religión, identidad de género, orientación sexual, origen nacional o condición de discapacidad.

Tu viaje con nosotros inicia aquí!!

Als Partner für IT-Beratung und Software-Entwicklung sind wir auf die digitale Transformation unserer Kunden aus den Bereichen Finanzen, Versicherungen und Industrie spezialisiert. Unsere rund 700 Talente in Deutschland entwickeln mit modernsten Technologien nachhaltige Lösungen.

Cinco motivos para ser parte del #TeamGFT

  • Flexibilidad: ¡Aquí el equilibrio lo es todo! Ofrecemos un entorno que respalda el balance de la vida personal y laboral y trabajo remoto.  
  • Colaboración: La colaboración es fundamental. Trabajamos en equipos multidisciplinarios, donde cada persona aporta sus habilidades únicas.  
  • Multiculturalidad: Contamos con un equipo global diverso que fomenta una atmósfera de aprendizaje y crecimiento personal.                   
  • Desarrollo: Ofrecemos un plan de carrera personalizado, así como programas de formación para desbloquear tu potencial.
  • Relevancia: Colaboramos con clientes líderes en la industria en proyectos de alto impacto que definen el futuro tecnológico.                

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