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Conseiller(ère) en architecture de solution de données

Conseiller(ère) en architecture de solution de données

Champ personnalisé 1:  Architecture
Champ personnalisé 3:  Architecture
Pays/Région:  CA
Date:  12 déc. 2025
Lieu: 

Québec, Québec, CA, G1W 0E8 Montreal, Québec, CA, H3B 2E3

Type d’emploi:  Hybride

Titre du poste : Conseiller(ère) en architecture de solution de données

Secteur d’affaires : Livraison de services TI – Secteur corporatif
Date de début : Début janvier
Durée du mandat : Jusqu’au 31 mars 2027
Emplacement : Québec ou Montréal (présence requise pour ateliers et PI Planning)
Horaire : 35 heures/semaine
Langues : Excellente maîtrise du français et anglais fonctionnel (bilinguisme, un atout)

 

Contexte du projet

Le/la Conseiller(ère) en architecture de solution de données joue un rôle stratégique dans la conception, l’intégration et l’évolution de solutions actuarielles de données. Ce mandat couvre plusieurs secteurs d’affaires et s’inscrit dans le cadre d’initiatives majeures visant la modernisation et l’optimisation des écosystèmes technologiques.
Le candidat idéal se distingue par une expertise approfondie en architecture de données, une capacité à intégrer des solutions logicielles complexes et un leadership reconnu dans des environnements multidisciplinaires.

 

Profil recherché

  • Expérience : Minimum 12 ans en TI, dont 5 ans en architecture de données dans des projets et organisations d’envergure.
  • Expertise technique :
    • Solide maîtrise des technologies Snowflake, Databricks, Data Lake et des solutions analytiques avancées.
    • Connaissance des cadres d’architecture d’entreprise.
    • Expérience dans la conception d’applications et systèmes à volume élevé et haute disponibilité.
  • Méthodologies et pratiques :
    • Familiarité avec SDLC, DevOps, Agile, MVP, LEAN et ITIL.
  • Leadership et communication :
    • Expérience démontrée dans la direction d’équipes multidisciplinaires (internes et externes).
    • Excellentes aptitudes en communication, négociation et gestion des conflits.
    • Capacité à vulgariser des concepts complexes auprès de divers interlocuteurs.
  • Qualités personnelles :
    • Forte tolérance à l’ambiguïté et aux changements fréquents.
    • Capacité à gérer simultanément plusieurs dimensions d’un dossier complexe.
  • Atouts :
    • Connaissance du secteur des services financiers (bancaire, trésorerie).
    • Expérience dans la sélection et gestion de fournisseurs technologiques.
    • Maîtrise des normes SOC2 et ISO 27001.

 

Responsabilités clés

  • Définir et maintenir l’architecture de données alignée aux objectifs stratégiques.
  • Concevoir des solutions robustes et évolutives pour les environnements actuarielles et analytiques.
  • Assurer l’intégration harmonieuse des solutions dans l’écosystème TI existant.
  • Encadrer et influencer les équipes techniques et fonctionnelles.
  • Participer activement aux ateliers de planification (PI Planning) et aux instances de gouvernance.
  • Évaluer et recommander des technologies et outils adaptés aux besoins d’affaires.

 

 

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